سياسة التدريب

📌 سياسات الحضور والانضباط في الدورات التدريبية 1️⃣ الحضور الإلزامي 🔹 للحصول على شهادة حضور الدورة، يجب على المتدرب الالتزام بحضور ما لا يقل عن %75 من الساعات التدريبية. 2️⃣ الحضور الافتراضي = الحضور الاعتيادي 💻 المشاركة عبر المنصة الإلكترونية تعادل الحضور الحضوري. 3️⃣ التدريب الإلكتروني المدمج ⏰ في البرامج التي تتجاوز مدتها شهرًا، يجب أن لا تقل ساعات الحضور المتزامن عن %25. 4️⃣ الالتزام بالوقت 🕒 الدخول قبل بداية الدورة بـ 15 دقيقة والتأكد من الاتصال والصوت. 5️⃣ استخدام الميكروفون 🎤 يجب غلق المايك أثناء الورشة، وفتحه فقط عند المشاركة. 6️⃣ الكاميرا 📷 مشاركة الكاميرا اختيارية، والمركز غير مسؤول عن أي ضرر ناتج عن فتح الكاميرا أثناء الدورة. 7️⃣ مراجعة الحقيبة التدريبية 📂 الاطلاع على الملفات قبل بدء الدورة من خلال موقع التسجيل. 8️⃣ استخدام التقنية ⚠️ المركز غير مسؤول عن الأخطاء الناتجة عن سوء استخدام التقنية أثناء الحضور أونلاين. 9️⃣ السلوكيات أثناء التدريب 🚫 يمنع القيام بأي فعل يضر بالمتدربين الآخرين أو ينتهك خصوصيتهم. 🔟 حقوق المنصة والمواد التدريبية 📑 يحظر تسجيل أو نشر محتوى الدورة أو المذكرات التدريبية لغير المشتركين، وفي حال المخالفة يحق للمركز رفع الأمر للجهات المختصة. 1️⃣1️⃣ البيانات الشخصية 📝 يجب إدخال البيانات بشكل صحيح، وأي خطأ أو نقص يحرم المتدرب من الشهادة، ولا يمكن تعديلها بعد انتهاء الدورة. 1️⃣2️⃣ استرجاع الرسوم 💰 لا يحق استرجاع الرسوم بعد بدء الدورة، فقط قبل انطلاقها. 1️⃣3️⃣ الغياب 📌 عند غياب المتدرب، يسقط حقه في استرداد الرسوم إلا في حالة وجود عذر رسمي، والمنصة لها حق قبول العذر أو رفضه.